在职业教育改革发展的浪潮中，安徽省第一轻工业学校党委始终坚守“为党育人、为国育才”的初心使命，将党建引领作为学校发展的“根”与“魂”，积极探索党建工作与教育教学深度融合、同频共振的特色发展之路，为培养德技并修的高素质技术技能人才提供了坚强保障。

    一、强基固本，筑牢组织体系“压舱石”

    学校党委坚持从基础抓起，从规范入手，着力构建科学严密的组织体系，激发基层党组织生机活力。

    优化组织设置，实现全域覆盖。学校创新推行“党委统领、支部主战、党员冲锋”三级组织架构，将党支部建在教学系部上，使党组织有效嵌入教育教学、专业建设、学生管理等核心环节，实现了党建工作与业务工作的同部署、同落实。目前党委下设5个党支部（现有党员96人，其中在职党员69人），已成为推动学校发展的坚强战斗堡垒。2025年学校党委被委厅授予“先进基层党组织”荣誉称号。

    严格组织生活，锤炼党性修养。各党支部严格落实“三会一课”、主题党日等制度，全年各支部平均开展主题党日活动12次，党员参与率稳定在98%以上。通过“书记领学、支部共学、党员自学”三级学习机制，结合本地红色资源开展实地研学，不断强化党员理论武装，筑牢思想根基。

    建强骨干队伍，注入源头活水。学校党委注重选拔优秀青年党员进入支部班子，推动党务工作者队伍趋向年轻化、专业化。严格按程序发展教师党员1名，转正党员1名，并组织多轮党务干部培训，有效提升了党组织的战斗力与凝聚力，为学校事业发展提供了坚实的组织保障。

    二、正风肃纪，营造政治生态“绿水青山”

    学校党委以贯彻中央八项规定精神为抓手，驰而不息深化作风建设，营造了风清气正、务实高效的育人环境。

    在“学”字上固本培元，筑牢思想防线。党委坚持思想引领，通过专题读书班、理论中心组学习、专题研讨等形式，带动各支部常态化开展学习，推动纪律规矩和廉洁要求入脑入心，引导党员干部夯实廉洁从教的思想基础。

    在“查”字上较真碰硬，精准靶向施治。学校党委深入对照上级要求，围绕问题清单开展作风问题自查自纠。通过召开警示教育大会、通报典型案例、赴廉政教育基地开展现场教学等方式，深刻剖析反思，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

    在“改”字上务求实效，健全长效机制。针对查摆出的问题，学校建立整改台账，实行销号管理。开展多轮专项督导，深入一线检查整改成效。同时，将整改与“我为群众办实事”相结合，广泛听取师生意见，设立“党员先锋岗”“党员责任区”，切实解决急难愁盼问题，以整改实效赢得师生信任。

    三、融合赋能，打造立德树人“强力引擎”

    学校党委打破党建与业务“两张皮”的壁垒，创新“党建+”模式，推动党建工作与学校中心工作深度融合、互促共进。

   “党建+育人”筑牢思政阵地。将思政教育融入专业实践，通过红色手工创作、新时代歌词创作、党员示范课等形式，使思政工作鲜活起来。依托学前教育专业开展师生互动创作，实现价值引领与技能提升的有机统一。

   “党建+专业”服务产业发展。组织党员师生结合智慧健康养老服务专业赴养老中心开展慰问调研，深入智能传感器产业园区感知前沿科技，将调研成果反哺专业建设和课程改革，增强人才培养的适应性。

   “党建+共建”汇聚发展合力。学校党委与属地社区党委签署共建协议，联动开展劳动教育、防灾减灾、法制宣传等活动，校内各支部联合开展志愿服务，美化校园环境，在共建共享中拓展了党建工作的外延和实效。

    四、先锋领航，树立担当作为“精神旗帜”

    学校党委积极搭建平台，激励广大党员在平凡岗位上发光发热，在急难险重任务中冲锋在前。

    立足教学一线，争当育人先锋。通过设立“党员示范岗”“党员责任区”，引导党员教师深耕教学。在各级各类教学能力大赛中，党员教师成为主力军和“领头雁”，第二党支部凭借扎实的党建工作与创新实践，荣获蚌埠市教育系统“杏坛堡垒”先进党支部称号，第三党支部段围围同志业绩突出，获评蚌埠市教育系统“红烛先锋”。

    勇挑急难重担，彰显责任担当。在2025年招生工作中，面对激烈竞争和极端天气，学校党委组建“党员招生先锋队”。党员教师们坚守考点和校园开放周，耐心服务考生家长超2000人次，以专业和真诚赢得信赖，带动录取人数创历史新高，打了一场漂亮的攻坚战。

    选树先进典型，凝聚奋进力量。学校定期表彰“优秀班主任”“四好党员”“四强党支部”等先进典型，用身边事教育身边人，有效激发全体党员的荣誉感和使命感，在校园内形成了学习先进、争当先锋的浓厚氛围。

    安徽省第一轻工业学校通过一系列扎实有效的举措，将党建工作的“软实力”转化为学校高质量发展的“硬支撑”，诠释了以高质量党建引领保障职业教育高质量发展的深刻内涵，为培养担当民族复兴大任的时代新人作出了积极贡献。（撰稿：周杜松   校对：方军  审核：史毓新）